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    “两学一做”学习教育
    把学习成果转化为工作动力
     
    来源:人事处   时间:2016年06月03日

    把学习成果转化为工作动力

    省机关事务管理局 人事处科长 黄金辉

    以往学习先进人物,主要通过事迹材料和影像资料,这次,局党组创新开展“两学一做”活动,大心秘书长亲自带领我们深入到大梨树村,亲眼目睹山村巨变、亲耳倾听感人事迹、亲身体会干字精神。相比之下,这样的学习事半功倍,这样的学习入脑入心,这样的学习,更容易把成果转化为工作动力。对于个人来讲,思想受到了深刻洗礼,感悟得到了巨大升华,更加坚定了干好工作的信心和决心。

    毛丰美精神是什么?在大梨树村,我们找到了答案。在这里,曾经的荒山野岭变成了良田果园,曾经的茅屋陋舍变成了连排别墅,曾经的破烂不堪变成了“中国最美乡村”;在当地百姓交口相传的感人事迹中,我们得到了毛丰美精神,那就是:苦干、实干加巧干,忠诚、干净和担当,坚持原则、廉洁奉公,心怀百姓、为民请命,鞠躬尽瘁、死而后已……,可以说,毛丰美就是焦裕禄、杨善洲式的党员楷模。

    毛丰美精神的核心又是什么?在“干字广场”,我们得到了深刻感悟。这块“风水宝地”,代表着毛丰美的最高智慧和结晶,这里既是一个大型的水果储藏库,又是一个广阔的晾晒??;既是八方来客的旅游景点,还是大梨树文化娱乐场所,最重要的是,广场的文化就是毛丰美“干”字精神的全面阐释。在这里,我们看到了“苦干、实干加巧干”的热情,看到了“鸡鸣上山干、披星戴月干、头顶烈日干”的豪迈,看到了“越干越想干,越干越会干,越干越敢干”的气魄,又看到了“世界上的事都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有”的真谛??梢运?/span>一个“干”字,就是毛丰美精神的核心体现,它浓缩了毛丰美同志30多年的坚韧不拔和锲而不舍,这也是他留给世人,最为宝贵的精神财富和学习坐标。

    雄关漫道真如铁、而今迈步从头越。在今年的机构改革中,省委、省政府赋予了我局更重大的历史使命,局党组通过顶层设计、统揽全局、协调各方,为管理局的未来发展拓展了更为广阔的空间,可以说,无论是管理职责,还是工作范围,无论人员数量,还是队伍规模,都远超历史任何一个时期。面对新的机遇和挑战,以大心秘书长为核心的局党组,正带领全局上下,团结一心、众志成城,满怀“苦干、实干和巧干”的干事热情,满怀“大干、快干和敢干”的创业激情,正准备在全省机关事务改革发展的关键时期大干一场,正准备在辽宁新一轮全面振兴中,展现管理局更大的担当。作为机关的一名科级干部,能有幸参与这项宏图伟业之中,实为职业生涯之荣耀。

    时不我待,只争朝夕。学习先进人物的目的,就是要把成果转化为工作动力,真正做到内化于心、外化于行,学以致用、用有所成。作为人事处的一名工作人员,学习好毛丰美精神,就是干好自己的本职工作,为此,要做到以下三点:

    首先要发扬“苦干”精神,以“五加二,白加黑”的工作态度,坚决完成处长交办的各项工作任务,努力做到不让领导布置的工作在我这里耽搁,不让群众办理的手续在我手里积压,不让差错在我手上发生。

    其次要发扬“实干”精神,以求真务实的工作态度,做好处长的参谋和助手,充分把省委组织部、省编办、省人社厅的各项人事政策研究深、研究透,弄清楚、搞明白,结合工作实际,向处长献真言、讲实情、出实招。

    最后要发扬“巧干”精神,认真把握我局人事工作规律,在工作中既要坚持原则,又要关切群众利益,做到二者有机结合,让领导放心、让群众满意,对单位负责、对历史负责,真正在履职尽责、探索实践中展现更大的担当。

     

    说明: E:\(网站稿)\6月\14篇学习毛丰美心得体会\IMG_8976.JPG

    黄金辉同志发言

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